在“三八”國際勞動婦女節來臨之際,本溪市舉辦了一場“春風送崗，巾幗筑夢”女性專場招聘會，招聘會吸引5000余名求職者，達成就業意向1100余人。
此次招聘會由本溪市婦聯、市人力資源服務中心、市殘聯和市女企業家協會聯合舉辦，共有80家企業提供適合女性就業的工作崗位1850個，涉及教育、醫藥、建筑設計、通信電子、信息技術等行業。
27歲的張夢晨畢業后就職于一家私企，聽說了這場專門針對女性的招聘會后就一直在關注。
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張夢晨在校期間所學的專業是通信電子，“現在的工作在專業上有些不對口，我想換一個信息維護方面的崗位。”在招聘會現場，她咨詢了三家公司，最終與其中一家公司達成就業意向。
“招聘會上的很多崗位都不錯，我都記下來了，回去研究后再和企業進一步聯系。”應聘者劉爽說。
正是考慮到應聘者的這種心理，用人單位也進行了有針對性的安排，“公司帶來了家政、新媒體運營、活動策劃以及社工等多種崗位，不少崗位女性優先，對能力優秀者不限年齡。”一家企業的招聘負責人說，咨詢社工崗位的女性特別多，“許多人第一次聽說這個崗位覺得好奇，除了介紹崗位工作內容，我也會強調從事這份職業需要有愛心以及奉獻精神。”
此次專場招聘會還設立了創業政策、就業指導、家政服務、技能培訓等服務區，為有創業就業意愿的女性提供服務。招聘會組織方表示，從女性求職者關注的具體職位來看，營業員、文員、幼教、收銀員、美容師等是目前女性求職的熱門職位，這些職業要求從業人員具備善于溝通、親和力強等素質。
組織方還對女性求職者給予了建議：女性適于從事和比較容易進入的是教育、策劃、培訓等技巧性比較強的行業，而那些流動性大或高強度的體力勞動行業從事起來則會相對困難。女性求職的關鍵在于如何發現、發揮自己的優勢，展示自己的才華，選擇適合自己的行業，從而獲得擇業成功。
為確保招聘會順利舉辦，本溪市人社部門還利用新媒體手段，同步開展抖音直播帶崗活動，帶崗主播實時直播招聘崗位、解答直播間觀眾咨詢，招聘會當日的2小時直播，線上觀看量達1.1萬人次。
在招聘會現場，本溪市人社部門發放了“兩癌”防治手冊、反家庭暴力法、家庭教育促進法及婦女創業扶持政策等宣傳資料2000余份，為300余人解答了創業就業、婦女維權等問題。
下一步，本溪市將繼續以開展“六個年”活動為抓手，深入實施“人才興市”戰略，千方百計穩定就業。全年將開展“春暖遼沈，援企護航”專項行動、百日千萬網絡專項行動、雙百日攻堅行動等專項招聘活動，為各類人才在本溪就業創業提供平臺，為企業就近引才創造機會，全力以赴打好全面振興新突破三年行動首戰。
（遼寧日報記者 許蔚冰）
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